Kahe aasta jooksul oli ettevõttes palju muutunud. Maire endised meeskonnaliikmed olid ametikõrgendust saanud ja tegutsesid nüüd teistes osakondades. Mairele sama võimalust ei pakutud, kuigi tal oskustest vajaka ei jääks. „Palk oleks mitusada eurot suurem, tööülesanded suures osas samad mis enne lapsehoolduspuhkust,“ märgib ta. Ülemus ütles ainult, et kui kuskil vabaneb sobiv koht, siis ta saab kandideerida.

Loe hiljem
Jaga
Kommentaarid