PÄEVA TEEMA | Arto Aas: tahad head palka, tõesta oma kasulikkust

Tööandjate keskliidul ei ole midagi töötasude avaldamise vastu töökuulutustes. Küll aga arvame, et erasektoris peaks see jääma tööandja vabatahtlikuks valikuks.

Töötasust rääkimine ei ole Eestis tabu. Ettevõtete palgakulud ja keskmised tasud on huvilistele avalikult kättesaadavad nii erinevates palgaedetabelites, äriregistris ettevõtete majandusaasta aruannetes või mitmesugustes e-teenustes nagu näiteks teatmik.ee. Samuti lepitakse palk sarnaselt ülesannetele kokku enne tööle asumist.

Tööturg on turg ehk tööandjate ja töötajate vahel sõlmitud kokkulepete tulem. See eeldab mõlema osapoole panust - enda eest seismist, küsimist ja selgitamist. Palkade erinevus ametite ja samas organisatsioonis kolleegide vahel on olnud ja ka jääb, aga loomulikult ei tohi see sõltuda töötaja soost, seksuaalsestest eelistustest või nahavärvist. Tasu suuruse kujundab kogemus ja oskused ehk töötaja organisatsioonile pakutav väärtus. Selle väärtuse eest tasub lõpuks toodet või teenust ostes klient.